本網(wǎng)訊：“現(xiàn)在，我將上周所做的主要工作匯報如下：上周我主要做了四項工作，一是……”這是兗州市文化執(zhí)法局每周一次工作例會上必然出現(xiàn)的場景。為進一步推進文化執(zhí)法工作順利開展，該局建立健全每周一次工作調(diào)度制，及時調(diào)度督導(dǎo)文化執(zhí)法當前重點工作，不斷提升文化兗州市場管理質(zhì)量和服務(wù)水平。

工作調(diào)度制是該局成立以來始終堅持的一項工作制度。原則上，每周召開一次，除非有重大活動耽誤以外，雷打不動，主要是調(diào)度各科室隊及執(zhí)法人員上一周工作完成情況，查找工作中存在的問題，對存在的問題大家集思廣益，認真探討，力求快速解決工作中的難題，以此推動文化執(zhí)法管理和服務(wù)進臺階上水平。會上，各科室隊負責人及執(zhí)法人員都要圍繞上一周所做的工作進行匯報，提出存在的問題，分析問題出現(xiàn)的原因，制定下周工作安排。局領(lǐng)導(dǎo)對大家的工作進行點評，對相關(guān)工作提出處理措施，對下步工作進行安排部署。工作調(diào)度制的建立，有效地調(diào)動了干部職工的工作積極性，確保文化執(zhí)法工作按照時間節(jié)點保質(zhì)保量完成，推動了文化執(zhí)法工作不斷向前發(fā)展。

（兗州市文化執(zhí)法局 楊福海）