該鎮(zhèn)高度重視工會基層組織建設工作，不斷加大工作力度，搭建活動平臺，以創(chuàng)新的思路積極探索非公企業(yè)工會建設的新路子，以黨建帶工建，創(chuàng)新機制，狠抓落實，工會基層組織建設成效明顯。一是制定了非公企業(yè)工會規(guī)范化建設標準和實施細則，著重對加強領導、履行職責、檔案管理等基礎性工作進行量化。特別是對工會工作基礎較好的企業(yè)，突出抓好完善，引導他們樹立高標準、高層次發(fā)展的目標；對于工作一般的企業(yè)，突出抓好趕超，引導他們認清形勢，下大力克服薄弱環(huán)節(jié)，實現(xiàn)整體工作上臺階。二是立足實際，創(chuàng)新思路，精心組織，健全機制，全力打造企業(yè)工會品牌。依托“四百”主題實踐活動、“四德”工程主題教育活動、道德講堂，打造“崗位學雷鋒，爭當好員工”等工會活動品牌。三是深化基層組織規(guī)范化建設，采取政策引導、典型引領、一線指導等措施，努力使基層工會工作規(guī)范起來，作用彰顯出來。積極引導工會主動參與社會管理創(chuàng)新，努力使農(nóng)村工會在服務社會主義新農(nóng)村建設、服務村級小企業(yè)發(fā)展、維護農(nóng)民工合法權益等方面發(fā)揮積極作用，并取得了顯著成效。四是把加強鎮(zhèn)總工會組織建設作為夯實組織基礎、激發(fā)整體活力的重中之重，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作在探索中發(fā)展、在實踐中完善、在機制上創(chuàng)新，整體工作水平邁上新臺階。五是不斷加快推進工會組織建設和會員發(fā)展工作步伐，把私營企業(yè)、區(qū)域性行業(yè)性建會和農(nóng)民工入會作為重點，繼續(xù)深化黨建帶工建、黨工共建工作格局，有力地促進了非公有制企業(yè)工會組建工作。進一步拓寬了建會領域，創(chuàng)新了建會形式，擴大了工會組織覆蓋面。六是促進職工素質提升，擴大工會影響力。積極開展“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”、“當好主力軍、建功十二五”、小微企業(yè)的民主管理、技能培訓等系列活動。
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